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当代县域经济网 /2016第八期

李宗林:兴文石海农商银行的“老黄牛”

发布:2016/08/02 16:52  作者:吴可嘉  编辑:潘兴扬  来源:《当代县域经济》杂志2016年8月刊  阅读量:

俯首甘做“老黄牛”

——记四川兴文石海农商银行员工李宗林

 

提起李宗林同志,兴文农商行上下两百多名员工都会联想到这样一个形象:老黄牛。的确,李宗林同志工作38年以来,他身上有股老黄牛的劲儿。而老黄牛精神,一直是中华民族精神的优秀内涵之一,它彰显正义善良,提倡无私奉献,崇尚开拓创新,弘扬忠诚实干。


自参加工作以来,李宗林的务实工作作风赢得了当地群众和地方党政的高度评价,多次受到地方党政和行业主管部门表彰。2000-2004年被评为县联社先进个人,周家镇党委优秀共产党员,2003年被评为市行管办先进个人,2004年被评为县委优秀共产党员,2000-2004年,周家信用社连续被联社评为先进集体、文明优质服务集体。2003年李宗林事迹被市行管办转发,四川省信用合作协会杂志以《信合排头兵、农民贴心人》为题报道,同年,多家媒体对他进行了报道。2005年“先教”活动期间,李宗林同志被中共兴文县委确立为7名优秀党员先进人物之一,其先进事迹在全县各单位、部门、乡镇进行巡回宣讲;从信用社主任岗位上退下来之后,李宗林同志凭着一种不服输的精神,先后在客户经理和柜员等岗位上都干出了不平凡的业绩,2013年获兴文农商行“收贷能手”荣誉称号,2015年开门红竞赛中,成功夺取40岁以上组柜员业务笔数单项奖第一名等,特别是在2016年省联社评选“劳动标兵”活动中,李宗林成为宜宾市唯一一个获得此项殊荣的农信系统员工,再次在全行掀起学习李宗林先进事迹的高潮。


忠于职守  勤勤恳恳


许多人钦佩李宗林同志的是他的敬业精神。他总是那么亲和而任劳任怨,严肃而一丝不苟。在周家信用社上班的几十年里,每一天他总是第一个到达办公室,悄悄地打扫卫生;每天下班他又总是最后一个离开,替同事们收拾好办公用品。


2007年的一个夏天,那天周家镇逢场,信用社送走最后一个顾客已是傍晚7点钟,这时联社打电话紧急通知统计有关贷款数据报表,看工作量起码还要加几个小时的班才能做完。客户经理周世培带着一身的疲惫回家吃了两口饭,准备加班,这时,他发现信用社的灯依然亮着,走进去一看,李主任正在满头大汗地查账、填数据、抄账册,周世培连忙进去帮忙,两人忙到深夜才算做完了报表。收拾好东西,李宗林几乎站不起来了,原来他还没吃晚饭,胃已经疼了很久……


下乡的时候,李宗林常常是带着点干粮就上路了,往往一去就是一整天,他不愿意在农民的家里吃饭是因为不想给群众带来麻烦。几十年下来,得了老胃病,常常痛得直不起腰,但他从未因此耽误过工作。正因为他几十年的默默奉献,周家镇2300多户人,有80%的农户靠信用社支持修起了新房,周家信用社的支农工作取得了突出成绩。


以社为家  默默奉献


李宗林是一个将信用社当成“自己家”的人,在妻子眼里,自己家都不如信用社这个家重要,他总是风里来雨里去,已经不知多少次几过家门而不入了。


为了组织存款,周家信用社曾在上世纪90年代的硫铁矿矿区开了一个代办点,李宗林十二年如一日的坚持上门服务,用优质的服务赢得了矿区储户们的信赖,周家信用社的存款指标连年排在全县前列;1986年,龙洞硫铁矿的一笔贷款已经起诉执行了,但是对方拒不赔付,还要将钢轨等抵押物变卖处理,为了保全信用社资产,李宗林整个身体扑在钢轨上说:“除非把我打死,否则休想私自变卖信用社的资产。”通过李宗林的坚持,最终艰难收回这笔本无希望收回的不良贷款。就算是在生命安全受到威胁的时候,李宗林同样坚持原则,决不退让,他就是这样一个“倔强”的人。


清正廉洁  耿直倔强


无论在社主任岗位,还是客户经理岗位或柜员岗位,李宗林同志都能服从单位安排,干一行,学一行,钻一行,爱一行。无论干哪一行,他都是全力以赴任劳任怨地做好自己的本职工作。他始终恪守共产党员的职责,对自己严格要求,清正廉洁。在当社主任时,他先后参加了原周家信用社办公大楼的两次修建和一次搬迁,他始终以单位的利益为重,用好单位的每一分钱,处处从单位的利益出发,从不以权谋私。


社会上有些人员想要用金钱利益腐蚀李宗林,大开方便之门,都被李宗林严词拒绝。1990年的时候,他的一个亲戚想要贷款,专程找人给他做了一个衣柜,在那个年代一个衣柜的价值比现在的高档家电还要珍贵,但是按规定有老贷款是不能新贷的,李宗林直接予以拒绝,但是他的亲戚死活都不要他退还这个衣柜,无奈之下李宗林将衣柜折成现价替他亲戚还了贷款利息,而衣柜直到李宗林搬家都一直没有使用过。后来李宗林用一个小本子一笔一笔记下别人送礼的情况,能退回就退回,不能退回的就记下来,托人把东西折现偿还该贷款户的利息,久而久之,想表示“感谢”的人就少了。


以身作则  立德为先


在李宗林家中,当笔者看到那一口袋的荣誉证书和奖状,真是深受震撼,优秀的确是一种习惯,但李宗林却笑着说这不算什么成绩,就当给儿孙后代树个榜样。李宗林同志有一个幸福和谐的家庭,夫妻恩爱,父慈子孝。他尊重妻子,关系和谐,妻子没有职业,但是几十年一直无怨无悔地支持着李宗林的工作;他爱护子女,教导有方,他的品德风范对家里人都起到示范带头作用,子女都成为了对社会有用的人。


当笔者问及李宗林为什么能数十年如一日保持这种敬业精神并且取得了骄人的成绩时,李宗林的回答更是让笔者感动不已,“我是一个从农村穷苦人家出来的人,当我拥有了一份旁人非常羡慕的工作后,我恨不得拼了命去把它干好,现在我算着还有七个多月就要退休了,我舍不得,工作它干一天就少一天,所以我不愿意去休息,真的想多在岗位上多待一待,旁人也说我当主任时拼命还说得过去,退下来却还这样拼,我不这样认为,干工作就是要干好,是金子在哪里都应发光。”


正是这种敬业情操和忘我精神,获得了大家的称道和组织的信任,使李宗林成为整个兴文乃至宜宾市在职时间最长的信用社主任,他时刻以一个共产党员的标准严格要求自己,以身作则、率先垂范,潜移默化地带动着身边人和同事向他学习并共同进步,他用自己的实际行动践行着新时期农商银行员工的优秀风采。


(吴可嘉)

 


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